Im Mitarbeitergespräch können bestehende Kompetenzen bewertet und neue individuelle Kompetenzen erstellt werden. Auch grafische Darstellungen früherer Kompetenzbewertungen sind verfügbar.
Kompetenzbewertung im Gespräch
Wenn Sie ein Gespräch erstellen und auf das „+“-Symbol klicken, öffnet sich die Einstellungsseite für die Kompetenzbewertung:
- Vorherige Bewertungen anzeigen: Auswahl, ob frühere Bewertungen sichtbar sein sollen.
- Kompetenzbewertung hinzufügen: Ermöglicht die Bewertung der Kompetenzen.
- Sollwerte anzeigen: Zeigt den Sollwert an, sofern im Kompetenzprofil hinterlegt.
- Kompetenzfilter: Filtert Kompetenzen nach Kategorie oder Typ.
- Kompetenzscore berechnen: Der Score wird aus der Bewertung der Gesprächsleitung berechnet.
- Anzeigemodus: Auswahl, wie die Bewertung angezeigt wird.
- Checkboxes: Gesprächspartner können Kompetenzfokusse markieren (z. B. Stärke oder Schwäche).
- Kommentarfeld: Aktiviert ein Kommentarfeld für jede Kompetenz.
Zusätzlich zur Bewertung kann eine grafische Darstellung früherer Kompetenzbewertungen hinzugefügt werden. Dies zeigt sowohl Selbst- als auch Fremdeinschätzungen in unterschiedlichen Farben und bietet eine visuelle Vergleichsbasis.
Individuelle Kompetenzen im Gespräch
Das Hinzufügen individueller Kompetenzen im Gespräch ist über ein spezielles Icon möglich. Beide Gesprächspartner
können so neue Kompetenzen einfügen, die in der Kompetenzübersicht des Mitarbeiterprofils erscheinen. Voraussetzung hierfür ist das Vorhandensein einer Kompetenzbewertung im Gespräch.
Kompetenz-Score
Der Kompetenz-Score summiert alle Kompetenzbewertungen basierend auf der hinterlegten Skalenwerte und bildet diesen innerhalb des Gespräches ab, nachdem das Gespräch geteilt wurde. Als Berechnungsgrundlage dient die Bewertung der Gesprächsleitung.
Gesamt-Summe:
Ansicht im Gespräch:
Durchschnittswert:
- Berechnet den Durchschnitt pro Kompetenzkategorie:
Ansicht im Gespräch:
Gewichtete Kompetenzen:
Summiert die Kompetenzen basierend auf den innerhalb der Kompetenzprofile hinterlegten Gewichtungswerte.
Hinweis
Bei den gewichteten Kompetenzen hantelt es sich nicht um eine Standard-Funktion. Bitte kontaktieren Sie uns über die Support-Funktion, wenn Sie diese Funktion nutzen möchten.